被天下雜誌「跟著跑」的台商，包括宏碁、聯強、夏姿、85度C。透過第一手直擊台商跨國營運，他們試圖找出台灣競爭力的ＤＮＡ，放眼未來。
這四家企業以寬容大器的態度接受天下雜誌貼身、駐點採訪拍攝。因為既然是「跟著跑」，舉凡主管會議、升等會議、檢討會議、罵人、吵架、衝突、和解……，都「不小心」被攝影機忠實記錄下來，他們得以目睹企業最真實的運作。
這是第一部紀錄片，真正看見台灣品牌登上世界舞台的艱辛歷程。比如巴黎時裝週上唯一的華人品牌夏姿，光芒萬丈登場前，卻在洞穴般的昏暗試衣間裡，經歷了無數的衝突、爭執。只剩兩天就要登場了，服裝還有大半沒有決定，台灣團隊與巴黎團隊僵持不下……。
這是第一部紀錄片，見證台灣企業善用世界人才的胸襟與視野。比如宏碁，重用義大利籍CEO蔣蘭奇，翻轉了自己大起大落的命運，今年要問鼎筆記電腦世界冠軍。拍攝中我們才了解這真不容易，要有創辦人、董事長徹底放權，以及一群幹部從不斷磨合中創造這個跨國團隊的溝通密碼。
這是第一部紀錄片，把海外工作人的努力、辛酸、寂寞、光榮，忠實呈現。比如聯強駐守呼和浩特五十人的團隊，要經營面積比台灣大三十三倍的內蒙古市場，光是從東邊到西邊，坐火車就要四十個小時。一天內得把貨送到八百公里外的地方，一群人坐在零度的冰冷庫房裡絞盡腦汁，各種充滿創意、不可思議的點子，卻熱烈湧出……。
這是第一部紀錄片，把八十五度Ｃ創辦人吳政學的傳奇人生，他在連鎖加盟業活動的會場上，為何常被以「台灣之光」形容？他五專肄業、來自雲林、沒有富爸爸加持的白手起家者，如何在四十歲成為掌握全球四百家連鎖店？
雲林縣口湖鄉農家出身，吳政學領薪水的時間只有三個月，其他時間都在創業。他開過髮廊、鞋業加工廠，也作過鋪設大理石的勞力工作。九○年初期，他加盟賣飲料的「休閒小站」後，進入加盟連鎖的事業後，開始成立「五十元熱到家」披薩。現在，他創辦的八十五度C咖啡已經快速攻占各大城市的黃金三角窗。
沒有傲人學歷，但在部屬眼中，「老闆的數字能力很強」，他會隨身帶著各家分店的月營業報表，緊釘每家店業績的變化，在聽簡報時，也會抓出關鍵的數字。
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今晚看完天下雜誌跟著台商 在全世界跑訪問他們如何創業成功
看著這四家知名廠商用心經營事業遇到困境如何以台灣人的毅力克服
他們放眼全世界的眼光不以居限在小小的台灣為滿足才能創造出讓全世界
看得見的傲人品牌和事業
台灣人的巧實力在這四家知名廠商得以發揚光大
這是我們身為台灣人的光榮和驕傲耶
